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El delegado de la Xunta en Vigo, Ignacio López-Chaves, se desplazó hoy hasta el Multiusos do Pinal en Chapela para comprobar de primera mano los avances de los 15 jóvenes que vienen de finalizar su formación en el taller Redemprega, promovido por la Consellería de Economía, Emprego e Industria.

Acompañado por el alcalde, Javier Bas, la teniente de alcalde, María del Carmen Amoedo, y el jefe territorial de la Consellería de Economía, Emprego e Industria, Ignacio Rial, el representante autonómico felicitó a los alumnos y alumnas y destacó el alto índice de inserción laboral de estos cursos formativos, superando todas las expectativas previstas.

Agradeció también la apuesta y la implicación de las empresas, sin las que no sería posible que hubieran tenido una nueva oportunidad laboral. López-Chaves destacó así la importancia de la colaboración con las empresas y ayuntamientos para impulsar en Galicia el empleo estable y de calidad y el crecimiento económico.

La Administración gallega destinó a este taller, dividido en dos especialidades, 140.188 euros. Durante los últimos 6 meses, 8 alumnos y alumnas se formaron en pintura decorativa en construcción, y otros 7 en diseño de productos gráficos. El Redemprega es uno de los seis talleres específicos para menores de 30 años concedidos este año a través del Sistema de Garantía Xuvenil.

La Xunta, a través de los talleres de empleo, que financia la Consellería de Economía, Emprego e Industria, con el apoyo de la Administración local, está formando la 1600 gallegos y gallegas a través de 83 talleres con una inversión de 20 millones de euros.

En lo que alcanza al área territorial de Vigo, el presupuesto supera los 4,2 millones de euros para la puesta en marcha de 14 talleres, 8 generales y 6 específicos en los que 250 personas desempleadas reciben formación y un contrato de trabajo.

Los talleres de empleo, a través de los que los participantes reciben un certificado de profesionalidad con validez en todo el Estado, presentan en la convocatoria actual varias novedades respeto a la anterior, entre las que destacan la ampliación de la duración de los programas generales de 6 a 9 meses.

Al mismo tiempo, se dio prioridad a las localidades menos pobladas de Galicia para responder así la una de las medidas principales del plan de formación y emprendimiento en el rural de la Xunta.

Estos talleres de empleo se centran en la realización de obras o prestación de servicios de interés general y social que posibiliten un trabajo que, junto con la formación profesional para el empleo, procure su calificación profesional y favorezca su posterior inserción laboral. Esta formación impulsa también el emprendimiento, ya que los beneficiarios reciben formación específica que les permite iniciar sus propios proyectos.

En el caso de los talleres juveniles, los participantes deben estar inscritos en el Sistema de Garantía Xuvenil y las actividades a las que opten relacionadas, de ser el caso, con la titulación o formación previa que posean. Se priman aquellos participantes que no habían recibido atención anteriormente en el programa de Garantía Xuvenil.

Esta iniciativa forma parte de la Agenda 20 para el Empleo, la planificación del Gobierno gallego en materia laboral para impulsar el empleo estable y de calidad y con la que se pretende en 2020 reducir la tasa de paro hasta el 10% con la creación de por lo menos 80.000 nuevos empleos y la creación o conversión de 50.000 contratos en indefinidos.