La RFEBM repartirá 230.000 € entre los clubes de la Liga Guerreras Iberdrola 23/24

La Real Federación Española de Balonmano destina, por quinta temporada consecutiva, y de manera voluntaria, una cantidad sustancial del convenio de colaboración alcanzado con Iberdrola, patrocinador principal de la máxima competición nacional de balonmano femenino, la Liga Guerreras Iberdrola y del balonmano femenino español.

Este curso, la RFEBM repartirá 230.000€ entre todos los clubes participantes en la Liga Guerreras Iberdrola durante la temporada 2023/24, la misma cuantía que la temporada pasada, basándose en los marcadores fijados por el ente federativo para la mejora de las condiciones laborales de las jugadoras.

El reparto de esta cuantía se obtiene de los marcadores provenientes de la tipología de contratos y la cotización de cada club a la Seguridad Social, que en esta campaña ha experimentado un incremento sustancial, ya que el 64% de las jugadoras de la Liga Guerreras Iberdrola están cotizando sobre el 100%, y casi el 97% superan el 50% en su cotización, de hecho, solo el 4% están por debajo del umbral del 50%.

El reparto queda distribuido del siguiente modo:

Analizado el ratio resultante y considerando el total de contratación con la Seguridad Social, el Costa del Sol Málaga será el club que más cantidad perciba con 26.182€ y 16 jugadoras contratadas (14 a jornada completa). Le siguen Super Amara Bera Bera, con 25.143€ y 17 jugadoras contratadas (12 al 100%), y Rocasa Gran Canaria, con 24.003€ y 15 contratadas (12 a jornada completa).

También supera la barrera de los 20.000€ el Gurpea Beti-Onak Azparren Gestión, con 21.558€, con 16 jugadoras contratadas (10 al 100%) y Mecalia Atlético Guardés, con 20.584€ y 17 jugadoras contratadas, (9 al 100%).

Desde la RFEBM agradecemos a los clubes el crecimiento y la apuesta llevada a cabo para garantizar las mejores condiciones para las jugadoras, de tal forma que el abanico de recepción de ayudas cada temporada es más igualitario.

Esta decisión de la RFEBM de destinar esta cuantía significativa del convenio con Iberdrola para potenciar la apuesta por la mejora laboral de las jugadoras, sigue siendo un pilar fundamental del plan estratégico de desarrollo del balonmano femenino, consensuado con Iberdrola y el Consejo Superior de Deportes, a través de la Subdirección General de Mujer y Deporte, dentro del programa Universo Mujer III.